姜恒接过王奇胜递过来的文件，仔细看了起来，发现人还真不少，居然有将近两百人，这些人擅长或者之前从事的工作五花八门，但是就是没有一个从事过火箭研发方面的工作。</p>
文件被姜恒翻得很快，不到二十分钟，筛选出的所有人的资料都被姜恒铭记于心。</p>
“这些人都通过了之前的测试？”</p>
姜恒抬头询问。</p>
姜恒最初就预感到很大的大概率招不到人，因此也做好了在自己公司筛选人才的准备，所以让小龙出了一份测试题。</p>
想要来火箭项目组，也必须通过这次测试题才能来。</p>
“报名的有四五千人，不过最终通过并且愿意来的就是这些人，初期我觉得够了，咱们今后也可以慢慢招，或者逐渐的培养。”</p>
王奇胜说这话的时候多少有点不好意思，主要是他也负责招人，但是现在却一个人都没招到，因此看向姜恒的眼神有点心虚。</p>
“没事，没事，这些足够了，那咱们明天就开始吧，我跟龙科院的借的几个专家也就三四个月的时间，这段时间让他们先给大家教一些火箭的基础知识，等基础教的差不多之后，咱们就开始研发制造咱们的第一款火箭。”</p>
“我有火箭的完整图纸，所以不用担心火箭的研发效率慢，我估计最快咱们半年就能发射咱们第一枚火箭。”</p>
姜恒无所谓的笑了笑，接着跟王奇胜商量起了一些对火箭项目组的安排，更是在聊天的最后拿出小馨整理的有关火箭的基础知识。</p>
王奇胜稍微翻了翻，大声说道：“这个好啊，有这套资料，只要不是傻子，只要有足够的时间，甚至都可以自己制造一枚火箭出来。”</p>
“没办法，谁让咱们的基础太差呢，要是基础不错的话，我也不用这样出此下策了。”姜恒端起茶杯，抿了一口，苦笑说道。</p>
“也就你有这份耐心。”王奇胜看向姜恒的眼神满是佩服，没有任何一个老板对员工这么负责，几乎手把手，毫无保留的教大家技术，都不怕大家学会了离职。</p>
“哈哈哈，谁让我是老板呢。”姜恒笑了笑，毫不在意。</p>
第二天，火箭项目组正式成立，负责人是一个不到三十岁的年轻人，叫谢俊良，之前一直在星辰机械上班，但是却对火箭领域很感兴趣，通过了筛选考试之后来到火箭项目组。</p>
王奇胜通过了解，发现谢俊良为人不错，之前在机械设计、自动化等方面的能力十分了得，具有一定的领导能力，并且学东西快，就让他负责整个火箭项目组。</p>
姜恒对此无所谓，他只是想要火箭早点升空，至于负责人是谁，他不在乎，何况他也相信王奇胜。</p>
疑人不用，用人不疑一直都是姜恒的用人原则。</p>
一个会议室中，跟龙科院派来的几个相互认识之后，姜恒就宣布星辰科技火箭项目组正式成立。</p>
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