他的话语如同一颗石子投入平静的湖面,激起层层涟漪。接着,林秋的眼神仿佛探照灯,缓缓扫过在场的每一个人,最终定格在某个角落,那里,恐惧与不安如同实体般凝结:“请问,人事部的领航者何在?能否勇敢地站出来,为我解读这场薪资与人力配置的迷雾?”</p>
林秋的目光,锐利如鹰隼,每一次眨眼都像是利刃在空气中切割,让在座众人不禁脊背发凉,脖子不自觉地往里缩,仿佛这样就能避开那无形的锋芒。</p>
王厂长,这位平日里威风凛凛的工厂首脑,此刻却如霜打的茄子,对林秋的任何指令都不敢有丝毫的抗拒。他颤抖的手指如同指挥棒,指向了那位缩在角落的人事部主管,仿佛是在交出最后一丝希望。</p>
“哦,原来是你,这人力资源调配的魔术师。”林秋的声音带着几分戏谑,几分认真,“一扇普通的大门,白天黑夜竟有十八勇士守护,而且薪资之高,足以媲美一些小公司的高管,这是何方神圣的安排?”</p>
人事部主管的脸色已不能用苍白来形容,汗水顺着额头滑落,滴落在地板上,发出“啪嗒”的声响,回音在宽敞的会议室里回荡。他艰难地挤出一句话:“这,这事儿,或许不在您的管辖范畴吧?”</p>
林秋轻轻一笑,那笑容中却藏着不容置疑的坚定:“诚然,我们雪肌美妆正式接管还需时日,但目前仅是一个通知的下达,尚未全面介入。然而,我想知道的是,过往的奢侈配置如何合理?待到交接完毕,你打算如何优化?哪些勇士需要让位,而他们的薪酬体系又将如何调整?”</p>
这一问题,如同晴天霹雳,让人事部主管彻底愣住。他内心五味杂陈,要知道,那些高额薪酬的保安中,半数以上是他的“亲朋好友”,是他精心布局的结果。一想到要亲手剪断这些“亲情纽带”,他的心头就如同被千斤重石压住,难以透气。</p>
“裁员?真的必须这么做吗?”林秋似乎看穿了他的心思,话语中带着一丝讽刺,“或许,你可以先规划一下,比如,是保留那些身手矫健、尽职尽责的,还是让那些仅凭关系进来的‘亲人’继续享受高薪待遇?薪酬调整,是否也应遵循公平与效率的原则?”</p>
这一刻,会议室内静得连针落地的声音都能听见。人事部主管张了张嘴,却发现自己已然词穷,所有的借口和理由在这一刻都显得如此苍白无力。</p>
他意识到,这场关于人力资源与公正的较量,才刚刚开始。 在一片沉闷的空气中,他仿佛挤牙膏般,艰难地挤出几个字:“我重申一遍,目前这片天地还未正式易主,你的触角还伸不到这里,管闲事的资格,你尚不具备。倘若你真对我有诸多不满……”他话音未落,便猛地一顿,眼中闪过一丝决绝,“大不了,我拍拍屁股走人,此处不留爷,自有留爷处。”</p>
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