主职工作要创新
（发现草稿箱还有一章，更了吧……）
“李老师，其实我一直觉得要做好办公室的工作，肯定要有个清晰的思路，这个思路影响到在处理各种事务的时候会采取什么样的一种态度。”
办公室里。
周扬抿了抿嘴唇说道。
李德强脸上则不动声色，作为组织部长，甚至以前的人事处长，他谈过话的基层干部不夸张地说没有一千也有八百。
像周扬这种年轻人，那更是不在少数。
在李德强看来，周扬的表现虽然确实很出色，但是真要对办公室工作谈出个所以然出来，恐怕也不容易。
而且对于这一次的谈话，李德强心里也有自己的标准，毕竟是校领导那边推荐提名通过的人选，只要周扬不犯重大错误，他肯定是不会有什么意见的。
所以听到周扬的话，李德强心里其实是有些索然无味的，不过还是程序性地点了点头问道：“怎么说？”
于是周扬再一次说道：“李老师，思路这个东西有很多种，比如事分先后，有轻重急缓，这都是思路。我的思路比较特殊，就是先常规，后专项。常规的事务里面再分轻重缓急。”
“所以对于我接下来的工作，我是这么考虑的，作为学院办公室的人员，首先我打算对学院和办公室交给我的工作做一个明确的区分，哪些是日常的常规工作，哪些是可以提前做或者需要提前做的专项工作。”
“对于常规工作，我会尽可能地花时间和精力去把这些工作加以熟悉，并按照每年的工作时间表去排布，争取不落下工作的同时还能够把工作做好。如果是碰到紧急的重要的工作，肯定要优先完成。”
“而对于专项工作，因为在开展工作的时候，往往很多专项工作是临时出现的，或者是不定期安排的，所以这些工作你没办法去具体地开展，只能预见性的去思考。”
“就譬如这一次的资产清查。我当初只是简单地判断这个工作一直都是被忽略的，但是任何一项工作都有其重要性，所以我考虑如果有时间的话，就把它做为一个专项工作来做好，免得等到真的任务下来了什么都不知道。”
李德强的眼皮随着周扬的话音落下明显跳动了一下，随即就很有深意地看了周扬一眼。
不得不说，即使是他对于周扬的这一番工作思路也有很大的启发，要知道李德强也是从基层做起的。
他自然知道基层的工作重点在什么地方，现在很多基层的人最大的问题并不是能力不行，而是思维不对。
分不清轻重缓急，更没有预见性。
周扬的这个说法，从某种程度上来说，跟他的看法是不谋而合的。
而且，周扬的思路很清晰，这就说明他在办公室副主任的这个位置上，最起码不会闹出笑话。
“嗯，很不错，你能想到这么多，那说明平时在工作中还是用了心的，不过有时候实际工作也不是想象的那么顺利。”
“这样吧，你就重点谈一谈，在接下的工作中，你对专项工作是有什么考虑？”
沉吟了片刻，李德强心里也大概判断出来周扬能够胜任副主任这个岗位，所以也不想浪费时间直接就问道。
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