师捷副院长提出了自己的想法,让武英科长派一名得力的干部进驻“集中采购中心”,由纪媛替换综合主管陈春红。纪检干部不归“集中采购中心”管理,直接对武英科长负责。纪媛和纪晓红是两类人,她不会拿自己的前途开玩笑。通过这段时间的接触,纪媛有一定的思想水平和法纪观念。</p>
欧阳玉茹院长同意师副院长的建议,并让师捷副院长通知“集中采购中心”,医院随时调整“中心”的人员,这个岗位任何人任职不得超过一年。</p>
任何一个团队,不经过几次的调整、是不能完善的,特别是手中握有权力的部门,更不能掉以轻心。</p>
师捷副院长先找纪媛谈,把自己和欧阳玉茹院长的想法和她沟通了一下。纪媛开始极力拒绝,她给出了两个理由:一是她有纪副院长这层关系,会遭人议论;二是,在院长办公室会有前途,和领导在一起工作,成长得快一些。</p>
师捷副院长告诉她,正因为领导重视她,重视这个岗位,才安排她过去的。到那里不是仅仅干活,也是替医院领导在那个岗位上把关。至于纪副院长,欧阳玉茹院长认可你的人品和能力,不会被任何外界因素影响的。</p>
纪媛勉强答应了,师副院长对她约法三章:不得和其他人混在一起,要有自己独立的人格和立场;不得有任何违规行为,无论任何人说情,都要坚持原则;不得泄露内部秘密,任何招、投标信息都要守口如瓶。</p>
纪媛既然答应去了,当然要守那里的规矩。她完全接受了师副院长要求,并表示一定按照领导的指示和相关法律、法规办事,请领导放心。</p>
接着师捷副院长又找到了武英科长,把自己的担心和欧阳玉茹院长的想法和她说了一遍。武英科长早就想到应该安排纪检科的人进去,那不是普通的部门,而是医院的核心单位,没有监督是不行的。</p>
师捷副院长和董得义副处长以及武英科长带着两个干部来到“集中采购中心”,宣布了医院领导的决定。陈春红倒没什么说的,她觉得在哪儿干都行。李刚就不淡定了,这明显是对他不放心啊。尽管满腔的不满,在师捷副院长面前也不能太过分了。一来自己来人民医院是师副院长介绍的,二来师副院长在部队就是他的领导,他不敢犯上作乱。展涛看了看李刚又看了看师捷副院长,他心里开始打鼓,看来这个工作没有想象的那么简单。</p>
师捷副院长在讲话中语气很重,他不允许有人挑战他的底线。更不允许有人另起炉灶,撇开招标办公室自搞一套。他对纪检主管袁晓梅说:“你是纪检干部,是纪检科直属的,不隶属‘集中采购中心’,有情况直接向武英科长汇报。”袁晓梅主管认真地点点头,她话不多,但很有主见。</p>
这一套操作以后,师捷副院长才稍稍放下心来。</p>
有些事情必须低调做,因为它涉及的面广,影响也大,但不是所有的人都明白这个道理。</p>