大家都知道，这星期家族其实是won的分支，是在no1001的构想下以服务won为主，生
产出来的共生型类人类，她们严格意义上来说只是比编号类人类更高级一点，没有自我意识，靠预先设计的指令行事，而她们的意识行为总体是由won主导，听命于won的指示，在严格执行命令的情况下，给予她们共享网咯，自己可以通过分析自己做主一些决定，她们说白了就是将won是主体意识主机，其他六个为路由器上的分支，她们姐妹会根据个人负责一个能力板块，执行won的神经信息指令，神经时联系起来的，行为方式也是won的行为方式，但为了不让大家看起来那么相似故意在动作，眼神，面部表情上进行了细化，比如，won在思考问题时，轻轻的皱眉，如果把其他人叫过来，细致观察就能发现她们都有皱眉，只是非常难以发现。在比如，tues从事的工作是人事管理及语言类工作，她就更多的执行发号施令的指令，她会在问题发生的制度，由于其严谨性，对外发布的通知，言论都是挑不出毛病的，至少她的知识储备没有谁能相右其身的，打官司也是她，公司的法律顾问，一切的涉法问题都是她处理。thur从事财务管理的工作，财务，税务等会计工作由她来负责，你想想她是个电脑啊，数字类的工作怎么可能出现纰漏，一分一毛都不会出错，错了也能第一时间发现，税务更是没的问题，接入税务系统核算等等根本就不是个需要分析的事。fri从事安保及执行工作，性格直爽，保护家人不受外部威胁，时刻警惕可能存在的风险事故，安保，开车，问题排除都是她的事，不则不扣的执行任务也是她的事，只要交给她任务，不做成绝不罢休，这也是为什么在执行备孕计划时，她站出来质疑sun执行能力，也就她能敢这样质疑。sat从事内务及烹饪的工作，她就更没啥好思考的了，做饭，整理家务，维持家里的日常开销，安排家庭人员工作计划，她可以说从来不接触外部事务，但家里她说了算，鞋怎么放，衣服在哪里放，孩子们几点要吃奶，蓝云的袜子在哪搁，on的晚礼服在那个柜子里，等等等等，可以说离开她这个不大的家就得散。sun从事医疗及情绪陪伴的工作，医疗可以理解她是个全科医生，多少还懂些中医手段，可以通过自己的全身器官对家里人进行检查，眼睛有核磁共振，b超，x光的功能，舌头可以化验各种东西，哪里的器官可以通过接触对全身进行检查，还有就是情绪陪伴，就是心理医生，只是管的比较全面而已，sun也是no1001设计的另外一个独特方式的产品。
在这个团队中tues更具领导性质，她发号施令时习惯性的微微点头，那是在跟won数据上的沟通造成的，所有其他姐妹在执行工作中更对tues马首是瞻。其实在no1001刚发现won有自我意识时就认为类人产品在某些极端的情况下，身处可能要命的危险，或者非常大的变革时才能触发到某些特质，才会有可能由那么一点点的希望觉醒，这也时为什么当时won在几乎毁坏的情况才自我觉醒，当然这样的觉醒是不可主导的，曾经也模拟won的觉醒环境进行了无数次的实验，都以失败告终，得出的结论就是只有产品本身从内部觉醒，由她自己脱胎换骨。所有他就按照won为原型，神经链接以won为主，制造了这些产品，如果可能，他还想批量造，但这个东西消耗太大了。
tues和马尚来到了fd公司，这里确实规模庞大，一体会半自动的流水线，工作人员整齐的着装，5s规范的的管理，处处透露着这个工厂的制造能力，马尚也是得意洋洋，不停的跟tues分享这公司的情况，tues只是礼貌的会着他。就是这样的态度让马尚更加对这个女人迷恋。
马尚这个人可以说也是个花花公子，年轻有为，志向远大，风趣幽默，还带点坏坏的帅气模样，这样的人到哪里都是焦点，都是女人们争抢的目标，最主要的的是，这玩样他有钱啊，是有大钱的主，随随便便就能拿出来几个亿的家伙。
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